Human Resource Competency Study 2015 – Dave Ulrich

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O Human Resource Competency Study começou em 1987 e desde então, vem sendo atualizado a cada 4 ou 5 anos. É o maior estudo na área de RH com mais de 55 mil participantes ao longo de 25 anos. Durante este processo, a pesquisa ajudou a definir e desenvolver o papel do RH como parceiro estratégico para o negócio gerando dezenas de artigos e muito livros, entre eles: “Os Campeões de Recursos Humanos”, “A proposta de Valor de RH” e “Competências de RH”, além de muitas dissertações e centenas de conferências. No vídeo com o Sr. Dave Ulrich, ele discorre sobre o estudo.

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